正職員

言語聴覚士 ※面接交通費支給あり

募集内容

募集職種 言語聴覚士(ST)
雇用形態 正職員
雇用契約期間
試用期間 有(雇用条件変更なし)
採用人数 若干名
業務内容 言語・聴覚機能に障害のある患者様に対しての機能回復訓練業務全般

○急性期、回復期、維持期(通所・在宅)
○中枢神経疾患、整形疾患、小児分野 など
○介護保険施設(老健)・訪問リハ・通所リハ

【施設】
北斗病院(267床)
十勝リハビリテーションセンター(199床)
老健かけはし(100床)

※希望の施設等あれば面接時にご相談ください。
必要な資格 言語聴覚士
必要な経験・知識 不問
性別 不問
年齢 59歳(定年60歳のため)
卒業区分 既卒

給与・待遇・手当・保険・福利厚生

入職時期 随時ご相談可能です。
勤務時間 8時45分から17時15分
休日 4週7休制(シフト制)
休暇 年次有給休暇;採用日に応じて付与(4~9月;10日、10~12月;4日、1~3月;2日)
リフレッシュ休暇 ;2日(年次有給休暇とあわせ1週間休暇を奨励しております。)
慶弔休暇  ;結婚、忌引き ほか
年末年始休暇;12/30~1/3

その他、育児・介護休業、永年勤続休暇ほか
給与・待遇

基本給

【新卒】※前年度新卒者給与実績

基本給   204,000円

【既卒】

上記、新卒初任給に経験年数等を考慮し決定します。

(例)

5年目    220,000円

10年目    242,500円

諸手当 住宅手当 0~25,000円(単身一人暮らしは20,000円)
通勤手当 0~31,600円(片道2㎞以上の方が対象)
家族手当 扶養家族に応じて(配偶者16,000円 その他扶養家族1名につき5,500円)
出勤手当 日祝1,500円・土曜800円
社会保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
賞与 有(年2回)※前年実績4.5ヵ月(6月;1.9ヵ月+12月;2.6ヵ月)
入職初年度のみ月割支給
昇給 有(年1回)
退職金制度 有(正職員3年以上勤務の方が対象)
定年 60歳(65歳までの再雇用制度有)
福利厚生

医療費減免制度(本人および扶養家族は免除)

職員無料駐車場

ユニフォーム貸与

資格取得支援制度

永年勤続者表彰制度(5年目;記念品、10・20年目;旅行券10万円相当+特別休暇)

福利厚生倶楽部加入;リロクラブhttps://www.reloclub.jp 、あおぞら共済https://www.aozora-kc.or.jp/

クラブ活動9団体;野球、ランニング、バスケットボール、サッカー、フットサル、バレーボール、テニス、バドミントン、ダーツ

 

ST科案内

応募方法・問合せ先

応募方法【既卒】 【既卒の方】①履歴書(写真付) ②資格証(コピー)
履歴書 WORD(入力用) PDF(印刷用) PDF(記入例)
選考方法 書類選考(書類到着後1週間程度) → 面接 → 内定(面接後1週間程度) → 入職
見学 見学は随時受け付けております。
問い合わせフォームより施設見学のお申し込みが出来ますので、いつでもご連絡ください。
備考 ※遠方の方で、下記の応募フォームより直接応募された方は、面接時の交通費(飛行機代、宿泊代などの実費)を
 支給いたします。不明な点は、お気軽お問い合わせください。
応募書類送付・問合せ先

【送付先】
〒080-0833 北海道帯広市稲田町基線7番地5
社会医療法人北斗 北斗病院 総務課採用担当 宛

【問い合わせ先】

TEL;北斗コールセンター 0155-48-8000

《 総務課 採用担当 土生(はぶ)、須藤(すどう)》

 

---採用担当者紹介------------------

【経営管理部 総務課 土生】

応募を検討しているという方も、「まずは話をきいてみたい!」

という方も、些細なことでも良いので、お気軽にご連絡下さい!

 

【経営管理部 総務課 須藤】

面接時には聞きにくいことや、求人内容で疑問に思ったこと、

気になることがありましたら、遠慮無くお問い合わせ下さい!

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